wie geplant kam matt gestern zum lunch vorbei und wir sind mir 4 anderen kollegen zu ruby's gegangen. Es war eine wirklich lustige und vorallem natuerliche runde, im grunde hat jeder die gleiche meinung ueber das was in der firma vor sich geht und irgendwie sind alle auf der suche nach was besserem.
Aaron hatte am Freitag nachmittag noch eine besprechung mit scott ( 2nd line Manager ) und es wurde versucht ihn zu ueberreden doch da zubleiben, es wurde versprochen ihn im naechsten monat ein gehaltsstufe zugehen zusammen mit einer 4 % erhoehung, dann sollte er nach Fishkill gehen und dort eine "fuehrende rolle" spielen.

Gluecklicherweise hat aaron sich nicht belabbern lassen und seine meinung ueber die firma kundgetan, wie technische leute wie dreck behandelt werden und wie papierpuscher und beancounter auf der express karriereleiter sind.

Aaron kam danach bei mir ins Buero und sagt nur " It's done"

Aufeinmal ist Geld da fuer befoerderungen und anderes.. aber freiwillig den leuten die die arbeit machen was geben, das gibt es nicht, ich habe seit 2 jahren versucht ihm einen extra bonus zu besorgen und wurde immer abgewiesen.

Obwohl mir etwas unwohl wird bei dem gedanken meinen arbeitgeber nach knapp 8 jahren zu wechseln und aus meiner comfortzone zu gehen, irgendwie hoffe ich doch das ich bald was besseres finde.